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如何应聘一名文案？

一起和猫头鹰小编一起聊一聊应聘文案这些事~

首先您需要具备哪些能力呢？

灵性的重要性

文案不是文字，而是逻辑。比如文案字句条理清晰的安排需要逻辑，美术视觉信息传达需要逻辑，分析消费者决策过程也需要逻辑。这也是为什么，很多自认为自己文笔很好的人，最后都写不好文案。

如果灵性不占优势，那就要勤奋。

创作需要时间。一句文案，一个创意，不是你想写出来就能写出来，而是需要掌握足够的基本信息，经过反复的梳理，最后在某一个瞬间，它出来了。但是在这个好东西出来之前，没有人有好的办法，你只能不停的去尝试，所以你需要投入的时间必须多

如果你既有灵性又稳定踏实~相信这样的职员公司是不会拒你于门外的~~~~

根据鉴定面试者的专业层级，问题大概有下面几种参考：

这些其实都是很宏大的问题，但它能反应一个人的价值体系是否完整，也决定了一个人的专业基础和层级。

最后以一句话结尾：

有时候失败的总结比成功更重要，失败了，才能认识到自己的不足，才能静下来好好的反思自己，为下一次的成功积蓄力量。